علت ۱۰ برابر بودن عیدی کارگران نسبت به کارمندان چیست؟

علت ۱۰ برابر بودن عیدی کارگران نسبت به کارمندان چیست؟_آینده


به گزارش آینده

مبلغ عیدی کارگران در سال‌های تازه نسبت به عیدی کارمندان مدام زیاد تر بوده است.

با نزدیک شدن به ماه‌های پایانی سال ۱۴۰۴، اظهار جزئیات عیدی مشمولان قانون کار بار دیگر نوشته اختلاف بین دو گروه بزرگ دریافت‌کنندگان—یعنی کارگران و کارمندان—را برجسته کرده است.

امسال مطابق بخشنامه‌های صادر شده، کارگران رقمی بین ۲۰ تا ۳۱ میلیون تومان دریافت می‌کنند؛ عددی که نسبت به سال قبل جهشی محسوسی داشته و دقت تعداد بسیاری از فعالان بازار کار را به خود جلب کرده است.

بازدید داده‌های سال قبل مشخص می کند کف عیدی ۱۴۰۳ نزدیک به ۱۴ میلیون و ۳۲۳ هزار تومان و سقف آن ۲۱ میلیون و ۴۸۵ هزار تومان می بود.

به این علت، افزایش نزدیک به ۷ میلیون تومان در حداقل و ۱۰ میلیون تومان در حداکثر عیدی، عملاً کارگران را در موقعیتی متفاوت از سال قبل قرار داده است؛ موقعیتی که پرداخت آن از بهمن ماه اغاز می‌شود و تا نیمه اسفند ادامه خواهد داشت.

عیدی کارمندان چه مقدار است؟

اما در نظر دیگر، پرونده عیدی کارمندان دولت روندی متفاوت را طی می‌کند. در روزهای تازه بیشتر از ۱۰۵ هزار کارمند با امضای کارزاری اینترنتی خواستار این شده‌اند که عیدی آنان شبیه کارگران و بر پایه فرمول ۶۰ تا ۹۰ روز مزد تعیین شود.

در متن این کارزار اشاره شده که «پرداخت مبلغ ثابت، فاصله چشمگیری با هزینه‌های واقعی زندگی دارد و نیازمند بازنگری سریع است.»

این خواست در حالی نقل شده که سال قبل عیدی کارمندان تنها سه میلیون تومان تعیین شده می بود؛ رقمی شامل ۸۴۰ هزار تومان حق عائله‌مندی و ۳۶۰ هزار تومان برای هر فرزند. همین فاصله قابل دقت با رقم های عیدی کارگران، عامل مهم شکل‌گیری موج تازه مطالبه‌گری گفتن شده است.

تازه‌ترین اخبار و تحلیل‌ها درباره انتخابات، سیاست، اقتصاد، ورزش، حوادث، فرهنگ وهنر و گردشگری را در آینده دنبال کنید.

در نهایت رقم قطعی عیدی کارمندان و بازنشستگان برای سال ۱۴۰۴ در جلسه آینده هیئت وزیران اشکار خواهد شد و مطابق برنامه، پرداخت‌ها تا نیمه نخست اسفندماه انجام می‌شود.

دسته بندی مطالب
اخبار کسب وکارها

خبرهای ورزشی

خبرهای اقتصادی

اخبار فرهنگی

اخبار تکنولوژی

اخبار پزشکی



منبع