قرار است هفته آینده جلسه شورای عالی کار با نوشته افزایش دستمزد کارگران و با وجود شرکای اجتماعی متشکل از نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولت راه اندازی بشود. این خواسته به‌حق کارگران است اما به علت به درازا کشیدن این ماجرا، آنها امیدی به جلسه بعدی ندارند.

با اینحال انتظار می‌رفت جلسه هشتم آبان ماه به همین نوشته تعلق یابد اما از همه چیز سخن بگویید به بین آمد الا دستمزد. نمایندگان کارگری در این جلسه خواستار اعطای بن الکترونیکی به جای بن نقدی را شدند و انگار مسکن کارگران هم یکی از مباحث نقل شده می بود. یقیناً از آنجایی که در این جلسه حرفی از دستمزد زده نشد، برخی نمایندگان کارگری به نشانه اعتراض آنجا را ترک کردند.

اکنون نمایندگان کارگری می‌گویند قبل از ورود به جلسات دستمزد ۱۴۰۳، باید مزد امسال ترمیم بشود و کارگران با عقب‌ماندگی مزدی داخل مباحث مزد سال آینده نشوند.

چرا عقب‌ماندگی مزدی شکل گرفت؟

عقب‌ماندگی مزدی به نوشته تورم و سبد معیشت اشاره دارد. از آنجایی که نرخ تورم برای چهارمین سال متوالی بالای ۴۰ درصد باقی مانده، فاصله بسیاری بین دستمزد و هزینه‌ها تشکیل شده است. از طرف دیگر هزینه سبد معیشت به مقدار ۱۳ میلیون در جلسه شورای عالی کار تعیین شد اما اکنون این رقم به ۲۳ میلیون تومان رسیده و باز هم یک فاصله عمیق دیگر را بین حقوق هشت میلیون تومانی و مولفه‌های مهم تعیین دستمزد مشخص می کند.

همین شرایط جهت شده که تعداد بسیاری از کم‌درآمدها با فقر دست و پنجه نرم کنند و به حرف های برخی اقتصاددانان طبقه مادون فقیر شکل بگیرد. این افراد هویت طبقاتی ندارد و اشتغال‌ناپذیرند. درر عین حال پشتیبانی‌های حمایتی دولت از جمله یارانه نقدی ۳۰۰ و ۴۰۰ هزار تومانی و کالابرگ الکترونیکی جوابگوی نیازهای این افراد نیستند و معنی اسبق خود را از دست داده‌اند. به همین علت برخی از کارشناسان، تحول در چینش فعالان اقتصادی و از بین بردن مانع ها خلق ثروت را راهکار درست و سنجیده‌ای برای خروج از بن‌بست اقتصادی می‌دانند.